首页
标讯速递
企业查询
行业动态
政策规划
数据分析
标讯分析
企业榜单
报告厅
项目文库
城市导航
东北:
黑龙江
吉林
辽宁
华东:
上海
江苏
浙江
安徽
福建
江西
山东
华北:
北京
天津
山西
河北
内蒙古
华中:
河南
湖北
湖南
华南:
广东
广西
海南
西南:
四川
贵州
云南
重庆
西藏
西北:
陕西
甘肃
青海
宁夏
新疆
登录/注册
×
提示
您确认要退出吗?
2024年生成式AI赋能人力资源管理研究报告
2024-12-20
|
493次下载
导读:
企业作为生成式AI应用的主要场所之一,经过一年多的探索与沉淀,不仅在泛应用层面有了显著进展,更在如何将其融入业务和管理流程、提升工作效率和创新服务模式方面进行了深入的思考和实践。而聚焦于人力资源领域:招聘、培训、绩效、薪酬等多模块,生成式AI的应用也正在被逐步探索应用,以改变传统人力资源管理模式。
免责声明:
来源: 智享会,数智观察推荐阅读,版权归作者所有。文章内容仅代表作者独立观点,不代表数知观察立场,转载目的在于传递更多信息。如涉及作品版权问题,请联系我们删除或做相关处理!
热门推荐
行知数字中国数字化转型案例集锦 第二期
中国联通城市全域数字化转型白皮书
2024AI初创企业价值创造白皮书
DeepSeek 搞钱指令库
2023中国数字文化5G应用白皮书
2023智能算力发展白皮书
中国智能制造发展研究报告:系统解决方案
2024军事大模型评估体系白皮书
数据智能白皮书(2024年)
广东省数字经济发展指引1.0
中国移动新型智慧城市白皮书(2023版)-总册
2023中国人工智能系列白皮书--人工智能原理
2023中国地方公共数据开放利用报告(城市)
工业互联网园区终端接入自动化技术白皮书
AI大模型开源生态及大模型平台实践
使用DeepSeek赋能家庭教育
2022虚拟人应用场景与实践报告
2023年中国医疗产业数字化转型现况及能力研究报告
海外模型应用复盘,国内AI奇点已至
中国地方数据发展报告(2023年)
s